Сюжетная анимация

Все уже привыкли к тому, что аниматоры - это люди со скакалкой, кольцебросом и другими атрибутами детсадовского инвентаря, которые навязчиво, порой без особого энтузиазма, пытаются скрасить досуг отдыхающих.
На наш взгляд, время подобных забав прошло, и этот процесс должен носить совершенно иной характер. Свяжитесь с нами (contact us).

      Аниматор – с латинского значит «оживляющий». Термин «анимация» (от лат. animation – «оживлять», «воодушевлять», «одухотворять») впервые появился в начале XX века во Франции в связи с введением в 1901 году закона о создании различных ассоциаций и трактовался как деятельность, направленная на то, чтобы провоцировать и усиливать живой интерес к культуре, художественному творчеству.
      Сюжетная анимация использует традиционные виды и жанры художественного творчества в качестве основных методов «оживления и одухотворения» отношений между людьми. Именно это позволяет признать ее сегодня альтернативным направлением развития культурно-досуговой деятельности.
      Сюжетная анимация в России возникла сравнительно недавно: сначала в туристическом бизнесе, затем с развитием рыночных отношений появилась бизнес-анимация (аниматоры-менеджеры продаж или аниматоры по продвижению услуг), параллельно развивалась анимация в шоу-бизнесе и корпоративном отдыхе. В сфере досуга и отдыха, скорее всего, произошла трансформация массовика-затейника, культ-организатора, профессиональные качества которого стали основой профессии аниматора. Игры и развлечения стали составной частью анимационного жанра (__www.tsiac.ru).
      Сегодня сюжетная анимация рассматривается как деятельность по разработке и предоставлению специальных программ проведения свободного времени в крупных корпоративных коллективах. Это новое направление призвано вдохнуть «душу» в педагогику и структуру любой игры.
      С тех пор как термин "массовик-затейник" утратил свою актуальность, другой термин "аниматор" приобрёл второе значение. Сейчас аниматорами называют не только мультипликаторов, но и весёлых людей в ярких костюмах без которых сейчас уже трудно представить себе корпоративную вечеринку или детский праздник. Они, совершенно удивительным образом, заставляют серьёзных людей прыгать в мешках, бегать в ластах и надувать воздушные шарики. Главная их задача - заставить двигаться и веселиться. Это, пожалуй, единственное, что объединяет их с аниматорами-мультипликаторами. И как раз то, насколько аниматорам удаётся "завести" людей - определяет их профессионализм.
      В настоящее время аниматор – это специалист, занимающийся проведением индивидуальных и коллективных досуговых программ на базе активного использования методов сюжетной анимации. Он создаёт атмосферу увлеченности, игры и азарта, которая привлекает и втягивает в процесс игры и творчества сотрудников компании, способствует оживлению отдыха и организации непосредственных впечатлений от личного участия в программах сюжетной анимации.
      Аниматоры предлагают тимбилдинг (teambuilding), сюжетно-динамические и ролевые игры, весёлые, оригинальные, стилизованные праздники, всевозможные развлекательные, детские и спортивные программы, имеющие цель познакомить и сдружить участников, привить им чувство единой команды (teambuilding).

      В программах сюжетной анимации обычно преобладает интерактив, есть в них и зрелищная часть, и игровая. Но главное – все максимально интересно, чтобы зрители могли отдохнуть, вволю посмеяться или насладиться красивым зрелищем, не замечая при этом, что они сделали еще один шаг на пути становления команды единомышленников.
      Аниматор должен быть другом и радушным хозяином, умелым организатором полноценного досуга. Задача анимационной группы – делать шоу-программы такими, чтобы гости – взрослые и дети – отдыхали и наслаждались отдыхом, активно участвуя в праздниках и других корпоративных мероприятиях.
      Таким образом, понятие «Аниматор» объединяет несколько профессий: режиссер праздников, артист эстрады, звукооператор, менеджер, промоутер, педагог-организатор, массовик-затейник, организатор досуга, ведущий и конферансье. Все эти направления деятельности аниматора требуют от специалиста данной профессии психолого-педагогических знаний и умений.
      Мероприятия сюжетной анимации всегда сочетаются с различными развлечениями, всегда активны и характеризуются высоким уровнем эмоциональности, поэтому они позволяют провести эмоциональную разрядку любого коллектива. Важно только правильно ее планировать, наполнять яркими зрелищными мероприятиями, конкурсными и спортивными соревнованиями, шутками, юмором, веселыми играми.
      Если при подготовке какого-либо корпоративного праздника, концерта, шоу, игровой программы отсутствует четко выстроенная драматургическая основа сценария сюжетной анимации, нет точного логического следования ее идее и теме при формировании литературно-художественного или документально-игрового материала – провал такого мероприятия неизбежен. Вот почему, организуя любое досуговое мероприятие, необходимо овладеть хотя бы основными навыками сценариста и режиссера сюжетной анимации, изучать методику написания ее сценариев, понять основные элементы их структуры, знать технологию постановочного процесса сюжетно-анимационной программы и т.д.
      Члены нашего коллектива в полной мере владеют всеми вышеперечисленными качествами, являются специалистами высшего уровня в области сюжетной анимации, используемой прежде всего как эффективное средство командообразующих технологий. В нашем активе имеется большое количество программ с применением методов сюжетной анимации, которые мы и предлагаем нашим клиентам (см.раздел: "Наши предложения").
      В фото - галерее "Сюжетная анимация" можно увидеть снимки, полученные нами после проведения ряда корпоративных мероприятий. На них представлен широкий спектр используемых нами методов сюжетной анимации для решения различных проблем командообразования (teambuilding).